Rechtsprechung zum Arbeitsrecht

  Ausschlussfristen bei Arbeitnehmerhaftung          Quelle zum Fall „Ausschlussfristen bei Arbeitnehmerhaftung“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 07.06.2018, Az.: 30/18, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-6&nr=20404&pos=7&anz=9&titel=Schadensersatz_-_Arbeitnehmerhaftung_-_Ausschlussfrist_-_Fristbeginn_-_F%E4lligkeit      

    Vereinbarung eines Entgelts unterhalb des kirchlicher Vergütungsvereinbarung         Quelle zum Fall „Kirchliche Vergütungsvereinbarungen“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 24.05.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-5&nr=20297&pos=2&anz=7&titel=Vereinbarung_eines_Entgelts_unterhalb_des_Verg%FCtungsniveaus_kirchlicher_Arbeitsvertragsregelungen_mit_kirchlichem_Arbeitgeber    

  Konzernbetriebsrat – Konzernspitze in der Schweiz          Quelle zum Fall „Konzernbetriebsrat – Konzernspitze im Ausland“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 23.05.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-5&nr=20276&pos=3&anz=7&titel=Konzernbetriebsrat_-_Konzernspitze_im_Ausland      

  Zuschuss zum Mutterschaftsgeld für Tagesmütter        Quelle zum Fall „Zuschuss zum Mutterschaftsgeld“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 23.05.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-5&nr=20270&pos=4&anz=7&titel=Kein_Zuschuss_zum_Mutterschaftsgeld_f%FCr_Tagesm%FCtter      

  Lohn statt Betriebsrente – hier Kündigung einer Direktversicherung           Quelle zum Fall „Lohn statt Betriebsrente “ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 26.04.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-4&nr=20146&pos=0&anz=4&titel=Entgeltumwandlung_-_K%FCndigung_einer_Direktversicherung_im_bestehenden_Arbeitsverh%E4ltnis      

  Dynamische Bezugnahmeklausel – Änderung durch Betriebsvereinbarung       Quelle zum Fall „Dynamische Bezugnahmeklausel“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 12.04.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-4&nr=20081&pos=3&anz=4&titel=Dynamische_Bezugnahmeklausel_-_%C4nderung_durch_Betriebsvereinbarung      

  Beschäftigungsanspruch       Quelle zum Fall „Beschäftigungsanspruch“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 21.03.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-3&nr=19944&pos=0&anz=5&titel=Vollstreckungsabwehrklage_-_Besch%E4ftigungstitel_-_Unm%F6glichkeit      

  Aufhebungsvertrag – Begünstigung eines Betriebsratsmitglieds       Quelle zum Fall „Betriebliche Altersversorgung“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 20.03.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-3&nr=19899&pos=4&anz=5&titel=%DCbergangszuschuss_-_Leistung_der_betrieblichen_Altersversorgung      

  Übergangszuschuss als Leistung der betrieblichen Altersversorgung       Quelle zum Fall „Betriebliche Altersversorgung“ ist die Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts vom 20.03.2018, die Sie unter dem nachfolgenden Link finden:   https://juris.bundesarbeitsgericht.de/cgi-bin/rechtsprechung/document.py?Gericht=bag&Art=pm&Datum=2018-3&nr=19899&pos=4&anz=5&titel=%DCbergangszuschuss_-_Leistung_der_betrieblichen_Altersversorgung        

Haftung für den Arbeitslohn nach Masseunzulänglichkeit  In dem Urteil vom 22.02.2018, Aktenzeichen: 6 AZR 868/16, beschäftigt sich das Bundesarbeitsgericht mit der Haftung des Insolvenzverwalters für die Arbeitsvergütung des insolventen Arbeitgebers nach Anzeige der drohenden Masseunzulänglichkeit. Im Falle der Masseunzulänglichkeit legt