{"id":2474,"date":"2017-11-08T02:37:03","date_gmt":"2017-11-08T02:37:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/?p=2474"},"modified":"2021-03-20T15:04:01","modified_gmt":"2021-03-20T15:04:01","slug":"wynagrodzenie-minimalne-cele","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/","title":{"rendered":"Wynagrodzenie minimalne \u2013 cele"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<h1 style=\"text-align: center;\">Wynagrodzenie minimalne<\/h1>\n<h2 style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #000000;\">Co ma da\u0107 wprowadzenie wynagrodzenia minimalnego?<\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: right;\"><button id=\"bb1\" type=\"button\" value=\"Play\" class=\"responsivevoice-button\" title=\"ResponsiveVoice Tap to Start\/Stop Speech\"><span>&#128266; S\u0142uchaj<\/span><\/button>\n        <script>\n            bb1.onclick = function(){\n                if(responsiveVoice.isPlaying()){\n                    responsiveVoice.cancel();\n                }else{\n                    responsiveVoice.speak(\"Wsz\u0119dzie s\u0142ycha\u0107: \u201eZa dor\u0105 prac\u0119 nale\u017cy si\u0119 dobre wynagrodzenie\u201d. Wynagrodzenie minimalne: zabezpieczenie spo\u0142eczne! Jest to jeden z cel\u00f3w ustawy. Oczywi\u015bcie wynagrodzenie w wysoko\u015bci 8,50 \u20ac brutto za godzin\u0119 by\u0142o ju\u017c w roku 2015 bardzo nisk\u0105 p\u0142ac\u0105. Jednak\u017ce ustawa by\u0142a ogromnym krokiem w rozumieniu wynagrodzenia w \u017cyciu zawodowym pracownika. Dotychczas by\u0142o to oczywiste, \u017ce wyp\u0142ata mia\u0142a by\u0107 wynegocjowana mi\u0119dzy pracodawc\u0105 a pracownikiem lub mi\u0119dzy stronami taryfowymi. Teraz wesz\u0142a w \u017cycie nowelizacja, z kt\u00f3rej wynika, \u017ce ustawowe wynagrodzenie minimalne musi by\u0107 zapewnione. Dochody z funduszy zabezpieczenia spo\u0142ecznego - Ale nie chodzi tylko o zapewnienie utrzymania. Kasy socjalne, takie jak ubezpieczenie emerytalne i kasa chorych obiecywa\u0142y sobie wy\u017csze dochody przez wy\u017csze sk\u0142adki obliczane na podstawie wy\u017cszych zarobk\u00f3w pracownik\u00f3w. Zast\u0105pienie umow\u00f3w\u00a0taryfowych? Ustawodawca uzna\u0142 wynagrodzenie minimalne ju\u017c z tego powodu za konieczne, poniewa\u017c coraz wi\u0119cej zak\u0142ad\u00f3w nie bierze udzia\u0142u w ustaleniach warunk\u00f3w pracy przez strony taryfowe. Stawki minimalne by\u0142y coraz \u017cadziej ustalane w umowach taryfowych. Mia\u0142o to najsilniejsze skutki dla pracownik\u00f3w zatrudnionych w sektorze niskich p\u0142ac. Uczciwa konkurencja! Poza tym wynagrodzenie minimalne mia\u0142o tak\u017ce skutki na p\u0142aszczy\u017anie konkurencji. Na p\u0142aszczy\u017anie konkurencji przedsi\u0119biorcy nie czerpi\u0105 ju\u017c korzy\u015bci, poniewa\u017c mog\u0105 pos\u0142u\u017cy\u0107 si\u0119 pracownikami, kt\u00f3rzy z powodu w\u0142asnej ci\u0119\u017ckiej sytuacji mog\u0105 pracowa\u0107 za niezmiernie nisk\u0105 zap\u0142at\u0119. Przedsi\u0119biorcy nie mog\u0105 ju\u017c korzysta\u0107, zatrudniaj\u0105c zagraniczn\u0105 si\u0142\u0119 robocz\u0105 za bardzo nisk\u0105 wyp\u0142at\u0119 w Niemczech, dlatego \u017ce w krajach tych pracownik\u00f3w jest o wiele ni\u017csza si\u0142a nabywcza. Kancelaria Swist - Adwokat w Niemczech Pa\u0144stwa prawo w naszych wiernych r\u0119kach\", \"Polish Female\");\n                }\n            };\n        <\/script>\n    <\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Wsz\u0119dzie s\u0142ycha\u0107: <strong><a style=\"color: #000000;\" href=\"https:\/\/www.gesetze-im-internet.de\/milog\/\">\u201eZa dor\u0105 prac\u0119 nale\u017cy si\u0119 dobre wynagrodzenie\u201d<\/a>.<\/strong><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #1414ff;\">Wynagrodzenie minimalne: zabezpieczenie spo\u0142eczne!<\/span><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Jest to jeden z cel\u00f3w ustawy. Oczywi\u015bcie wynagrodzenie w wysoko\u015bci 8,50 \u20ac brutto za godzin\u0119 by\u0142o ju\u017c w roku 2015 bardzo nisk\u0105 p\u0142ac\u0105.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Jednak\u017ce ustawa by\u0142a ogromnym krokiem w rozumieniu wynagrodzenia w \u017cyciu zawodowym pracownika. Dotychczas by\u0142o to oczywiste, \u017ce wyp\u0142ata mia\u0142a by\u0107 wynegocjowana mi\u0119dzy pracodawc\u0105 a pracownikiem lub mi\u0119dzy stronami taryfowymi.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Teraz wesz\u0142a w \u017cycie nowelizacja, z kt\u00f3rej wynika, \u017ce ustawowe wynagrodzenie minimalne musi by\u0107 zapewnione.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #1414ff;\">Dochody z funduszy zabezpieczenia spo\u0142ecznego &#8211;<\/span><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Ale nie chodzi tylko o zapewnienie utrzymania. Kasy socjalne, takie jak ubezpieczenie emerytalne i kasa chorych obiecywa\u0142y sobie wy\u017csze dochody przez wy\u017csze sk\u0142adki obliczane na podstawie wy\u017cszych zarobk\u00f3w pracownik\u00f3w.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #1414ff;\">Zast\u0105pienie umow\u00f3w\u00a0taryfowych?<\/span><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Ustawodawca uzna\u0142 wynagrodzenie minimalne ju\u017c z tego powodu za konieczne, poniewa\u017c coraz wi\u0119cej zak\u0142ad\u00f3w nie bierze udzia\u0142u w ustaleniach warunk\u00f3w pracy przez strony taryfowe. Stawki minimalne by\u0142y coraz \u017cadziej ustalane w umowach taryfowych. Mia\u0142o to najsilniejsze skutki dla pracownik\u00f3w zatrudnionych w sektorze niskich p\u0142ac.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><span class=\"t_text\" style=\"color: #1414ff;\">Uczciwa konkurencja!<\/span><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Poza tym wynagrodzenie minimalne mia\u0142o tak\u017ce skutki na p\u0142aszczy\u017anie konkurencji.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Na p\u0142aszczy\u017anie konkurencji przedsi\u0119biorcy nie czerpi\u0105 ju\u017c korzy\u015bci, poniewa\u017c mog\u0105 pos\u0142u\u017cy\u0107 si\u0119 pracownikami, kt\u00f3rzy z powodu w\u0142asnej ci\u0119\u017ckiej sytuacji mog\u0105 pracowa\u0107 za niezmiernie nisk\u0105 zap\u0142at\u0119.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Przedsi\u0119biorcy nie mog\u0105 ju\u017c korzysta\u0107, zatrudniaj\u0105c zagraniczn\u0105 si\u0142\u0119 robocz\u0105 za bardzo nisk\u0105 wyp\u0142at\u0119 w Niemczech, dlatego \u017ce w krajach tych pracownik\u00f3w jest o wiele ni\u017csza si\u0142a nabywcza.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><em><span style=\"color: #000000;\">Kancelaria Swist &#8211; Adwokat w Niemczech<br \/>\nPa\u0144stwa prawo w naszych wiernych r\u0119kach <\/span><\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><span class=\"transparent\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/infoteka-wynagrodzenie-minimalne\/\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-3080 aligncenter\" title=\"Wynagrodzenie minimalne\" src=\"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg\" alt=\"Wynagrodzenie minimalne\" width=\"532\" height=\"314\" srcset=\"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg 300w, http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-768x452.jpg 768w, http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-1024x603.jpg 1024w\" sizes=\"auto, (max-width: 532px) 100vw, 532px\" \/><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><div class=\"specialtext-content-left effect\"><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Rufen Sie uns an! Tel.: <span style=\"color: #1414ff;\">0211 &#8211; 8759\u00a0 8066<\/span><\/h3>\n<p><\/div><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Wynagrodzenie minimalne Co ma da\u0107 wprowadzenie wynagrodzenia minimalnego? &nbsp; \u00a0 &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"footnotes":""},"categories":[116],"tags":[1084],"class_list":["post-2474","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-wynagrodzenie-minimalne","tag-wynagrodzenie-minimalne"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Wynagrodzenie minimalne | Adwokat w Niemczech<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Wynagrodzenie minimalne - Adwokat w Niemczech - Prawnik w D\u00fcsseldorf - Kontakt: 0211-8759 8067 albo sekretariat@johanna-swist.de\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Wynagrodzenie minimalne | Adwokat w Niemczech\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Wynagrodzenie minimalne - Adwokat w Niemczech - Prawnik w D\u00fcsseldorf - Kontakt: 0211-8759 8067 albo sekretariat@johanna-swist.de\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"swist.legal\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2017-11-08T02:37:03+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-03-20T15:04:01+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"wpjs\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Verfasst von\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"wpjs\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2\u00a0Minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"wpjs\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d0b7dc1b14f1e65d36b522e50ad3fc88\"},\"headline\":\"Wynagrodzenie minimalne \u2013 cele\",\"datePublished\":\"2017-11-08T02:37:03+00:00\",\"dateModified\":\"2021-03-20T15:04:01+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/\"},\"wordCount\":335,\"publisher\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/01\\\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg\",\"keywords\":[\"Wynagrodzenie minimalne\"],\"articleSection\":[\"Praca: wynagrodzenie minimalne\"],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/\",\"url\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/\",\"name\":\"Wynagrodzenie minimalne | Adwokat w Niemczech\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/01\\\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg\",\"datePublished\":\"2017-11-08T02:37:03+00:00\",\"dateModified\":\"2021-03-20T15:04:01+00:00\",\"description\":\"Wynagrodzenie minimalne - Adwokat w Niemczech - Prawnik w D\u00fcsseldorf - Kontakt: 0211-8759 8067 albo sekretariat@johanna-swist.de\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/#primaryimage\",\"url\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/01\\\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz.jpg\",\"contentUrl\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/01\\\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz.jpg\",\"width\":2583,\"height\":1521},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/wynagrodzenie-minimalne-cele\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Startseite\",\"item\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/pl\\\/kancelaria-2\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Wynagrodzenie minimalne \u2013 cele\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#website\",\"url\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/\",\"name\":\"swist.legal\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#organization\",\"name\":\"swist.legal\",\"url\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/04\\\/cropped-cropped-Logo-1-1.jpg\",\"contentUrl\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/04\\\/cropped-cropped-Logo-1-1.jpg\",\"width\":512,\"height\":512,\"caption\":\"swist.legal\"},\"image\":{\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d0b7dc1b14f1e65d36b522e50ad3fc88\",\"name\":\"wpjs\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/be04adcded5f1f62131e2872eac201e5485665acea15fe47c8974419e69bfce9?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/be04adcded5f1f62131e2872eac201e5485665acea15fe47c8974419e69bfce9?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/be04adcded5f1f62131e2872eac201e5485665acea15fe47c8974419e69bfce9?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"wpjs\"},\"url\":\"http:\\\/\\\/www.johanna-swist.de\\\/wpjs\\\/author\\\/wpjs\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Wynagrodzenie minimalne | Adwokat w Niemczech","description":"Wynagrodzenie minimalne - Adwokat w Niemczech - Prawnik w D\u00fcsseldorf - Kontakt: 0211-8759 8067 albo sekretariat@johanna-swist.de","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Wynagrodzenie minimalne | Adwokat w Niemczech","og_description":"Wynagrodzenie minimalne - Adwokat w Niemczech - Prawnik w D\u00fcsseldorf - Kontakt: 0211-8759 8067 albo sekretariat@johanna-swist.de","og_url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/","og_site_name":"swist.legal","article_published_time":"2017-11-08T02:37:03+00:00","article_modified_time":"2021-03-20T15:04:01+00:00","og_image":[{"url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg","type":"","width":"","height":""}],"author":"wpjs","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Verfasst von":"wpjs","Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"2\u00a0Minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/#article","isPartOf":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/"},"author":{"name":"wpjs","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#\/schema\/person\/d0b7dc1b14f1e65d36b522e50ad3fc88"},"headline":"Wynagrodzenie minimalne \u2013 cele","datePublished":"2017-11-08T02:37:03+00:00","dateModified":"2021-03-20T15:04:01+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/"},"wordCount":335,"publisher":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#organization"},"image":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg","keywords":["Wynagrodzenie minimalne"],"articleSection":["Praca: wynagrodzenie minimalne"],"inLanguage":"de"},{"@type":"WebPage","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/","url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/","name":"Wynagrodzenie minimalne | Adwokat w Niemczech","isPartOf":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/#primaryimage"},"image":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz-300x177.jpg","datePublished":"2017-11-08T02:37:03+00:00","dateModified":"2021-03-20T15:04:01+00:00","description":"Wynagrodzenie minimalne - Adwokat w Niemczech - Prawnik w D\u00fcsseldorf - Kontakt: 0211-8759 8067 albo sekretariat@johanna-swist.de","breadcrumb":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/#breadcrumb"},"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/#primaryimage","url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz.jpg","contentUrl":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Prawo-i-podatki-w-Niemcz.jpg","width":2583,"height":1521},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/wynagrodzenie-minimalne-cele\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Startseite","item":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/pl\/kancelaria-2\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Wynagrodzenie minimalne \u2013 cele"}]},{"@type":"WebSite","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#website","url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/","name":"swist.legal","description":"","publisher":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"de"},{"@type":"Organization","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#organization","name":"swist.legal","url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/cropped-cropped-Logo-1-1.jpg","contentUrl":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/cropped-cropped-Logo-1-1.jpg","width":512,"height":512,"caption":"swist.legal"},"image":{"@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/#\/schema\/person\/d0b7dc1b14f1e65d36b522e50ad3fc88","name":"wpjs","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/be04adcded5f1f62131e2872eac201e5485665acea15fe47c8974419e69bfce9?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/be04adcded5f1f62131e2872eac201e5485665acea15fe47c8974419e69bfce9?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/be04adcded5f1f62131e2872eac201e5485665acea15fe47c8974419e69bfce9?s=96&d=mm&r=g","caption":"wpjs"},"url":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/author\/wpjs\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2474","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2474"}],"version-history":[{"count":13,"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2474\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7258,"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2474\/revisions\/7258"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2474"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2474"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.johanna-swist.de\/wpjs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2474"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}